顶端新闻·河南商报记者徐玉涛
2月16日，省政府新闻办举办“开展职业技能培训和评价取证”新闻发布会。2023年，省委、省政府继续把“人人持证、技能河南”建设摆在省重点民生实事的优先位置。河南作为农业大省，推进农民持证是促进富民增收、乡村振兴的有效手段。
去年，我省52.1万农民有了“一招鲜”
2022年，全省教育系统共完成培训124.81万人次、取证83.46万人、高技能人才取证40.92万人，全面超额完成年度目标任务，任务完成率分别为166.4%、119.2%和157.4%，在省直各系统中名列前茅。
2022年河南省“人人持证、技能河南”建设深入推进，全年开展职业技能培训432.3万人次，新增技能人才(取证)403.2万人、高技能人才(取证)140.8万人，分别完成年度目标任务的144%、168%、176%，超额完成年度目标任务。
在2022年世界技能大赛特别赛上，河南5名选手代表国家参加3个项目的角逐，获得“两金一铜”，获奖率100%，总成绩全国第四，实现历史性突破。
2022年，省委农村工作领导小组围绕“人人持证、技能河南”建设和全面推进乡村振兴重点工作的部署，多部门通力协作，开展各类涉农技能培训，共培训122.4万人次，新增技能人才52.1万人，圆满完成了年度目标任务。
“人人持证、技能河南”2023年河南这样干
发布会上，河南省人力资源社会保障厅党组成员、副厅长、一级巡视员李甄介绍，2023年将从以下五个方面着手做好年度工作：
明确目标，压实工作责任。发挥政府目标考核的“指挥棒”“风向标”和“助推器”作用，牵头制定考核细则，严格落实月调度、季通报、半年督导制度，适时召开工作推进会、观摩会，推动技能河南建设落细落实落地。
紧扣需求，提升质量效益。实施制造业技能根基工程，加快人工智能、大数据、5G等战略性新兴产业急需紧缺高技能人才培训;壮大养老、托育、康养照护等技能人才培养培训规模;实施高素质农民培训计划;建立“企业用工需求”“劳动力供给”台账，引导企业、院校精准开展订单式、定向式、套餐式、项目制等培训。
严格标准，强化评价认定。把培训后的考证持证，即持证率，作为检验培训成效的基本标准。在政府目标考核中加大持证率权重，推动市地、部门向持证与培训并重聚焦。坚持每半年对培训评价开展情况进行一次“回头看”，对发生问题的机构依纪依法依规处理。
着眼特色，推进品牌建设。省级层面重点打造“河南码农”“河南护工”“豫农技工”“河南建工”“河南织女”“物流豫工”“河南跑男”“豫菜师傅”“豫匠工坊”“河南电商”10个人力资源品牌;在市地层面，重点推进“一县一品牌”建设，遴选培育“登封武术生”“兰考乐器工”“平舆防水工”“长垣起重工”“镇平玉雕师”“民权画工”“林州建筑工”“逍遥镇胡辣汤”“确山小提琴”“灵宝肉夹馍”等100个区域人力资源品牌。
强化宣传，营造良好氛围。组织我省第二届职业技能大赛、首届技能人才高地建设工作先进集体和先进个人评选表彰，加大“7·15世界青年技能日”等重要节点宣传。
